于泽亮 中国注册人力资源管理师。现任通钢集团吉林钢铁有限责任公司人力资源处培训规划主任。从事企业管理和人力资源开发工作多年，多次参加国内人力资源相关培训。在吉林钢铁先后组织开展了5届员工技术比武，筹划公司员工培训手册的编写等工作。在人才开发、培养等方面积累了丰富的工作经验。主持制定了绩效优先为核心，以提升员工能力为导向，以企业利润和社会效益最大化为目标吉林钢铁人力资源管理规划，为公司在人力资源配备、招聘、任用、晋升、考核、培训、薪资、福利等方面的工作提供了依据。